Science.Sci.House

Science.Sci.House ©

<<

О.Н. Демчук, Т.А. Ефремова. Теория организации : учеб. пособие. - М.: Флинта : МПСИ, - 264 с.. 2009

В учебном пособии «Теория организации» рассматривается организация как явление и как процесс, раскрываются законы и принципы организации, показывается влияние человеческого фактора на эффективность деятельности организаций, исследуются организационное проектирование, направления развития организации и особенности функционирования малой организации. Пособие предназначено для преподавателей и аспирантов экономических вузов и факультетов, студентов, обучающихся по экономическим специальностям, слушателям бизнес-школ. Рекомендуется всем, кто занят в сфере менеджмента на различных уровнях управления.

<< | >>

ПРЕДИСЛОВИЕ

Глава 1. Основы теории организации

1.1. Теория организации и ее место в системе научных знаний

1.1.1. Теория организации как наука

1.1.2. Объект, предмет и методы теории организации

1.1.3. Функции теории организации

1.2. Эволюция теории организации

1.2.1. Формирование и развитие теории организации

1.2.2. Основополагающие идеи теории организации

1.2.3. Развитие современной теории организации

1.2.4. Современная организационная парадигма

1.3. Модели теории организаций

1.3.1. Основные модели организации

1.3.2. Альтернативные модели теории организации

1.4. Основополагающие законы организации

1.4.1. Понятия о зависимостях и законах организации

1.4.2. Классификация законов организации

1.4.3. Общие законы организации

1.4.4. Специфические законы социальной организации

1.4.5. Частные законы организации

1.4.6. Взаимосвязь законов организации

1.5. Принципы действия статических нединамических организаций

1.5.1. Статика и динамика организационных систем

1.5.2. Сущность принципов и их классификация

1.5.3. Общие принципы организации и их характеристика

1.5.4. Частные.и ситуационные принципы организации

1.5.5. Принципы состояний организации

Вопросы для проверки

Глава 2. Природа и особенности организации

2.6. Понятие и сущность организации

2.6.1. Определение понятия организации

2.6.2. Миссия и цели организации

2.6.3. Жизненный цикл организации

2.6.4. Технология создания и регистрации организации

2.7. Организация как открытая система

2.7.1. Сущность системного подхода к организации

2.7.2. Классификация систем и их свойства

2.7.3. Системные свойства организации

2.7.4. Управляемые организации и их особенности

2.7.5. Внутренняя и внешняя среда организации

2.8. Разновидности организаций

Основные разновидности организаций

2.9. Процесс организации и его структурные элементы

2.9.1. Организация как процесс организовывания

Механизм процесса организации

2.10. Строение организации

Звено управления

Вопросы для проверки

Глава 3. Человеческий фактор в организациях

3.11. Человеческая деятельность в организации

Организаторская деятельность

3.12. Субъекты и объекты организаторской деятельности

Члены коллектива

3.12.1. Разделение труда и специализация

3.12.2. Мотивация деятельности в организации

3.13. Организации и управление. Самоорганизация и самоуправление

3.13.1. Соотношение процессов организации и управления

3.13.2. Особенности управления организацией

3.13.3. Взаимосвязь элементов системы управления организацией

3.13.4. Самоорганизация и самоуправление

3.13.5. Принципы самоуправления

3.14. Формирование коммуникаций в организации

3.14.1. Коммуникационный процесс в организации

3.14.2. Типы коммуникаций

3.14.3. Повышение эффективности организационной коммуникации

3.14.4. Противоречия, конфликты и компромиссы

3.14.5. Доверие в организациях

3.15. Организационная культура

3.15.1. Понятие организационной культуры

3.15.2. Элементы организационной культуры

3.15.3. Современная управленческая культура

3.16. Личность в организации

3.16.1. Типология личности

3.16.2. Деловое поведение работников и межгрупповое поведение

3.16.3. Групповая динамика

3.16.4. Команда, ее отличительные черты

Вопросы для проверки

Глава 4. Организационное проектирование

4.17. Основы проектирования организации

4.17.1. Сущность организационного проектирования

4.17.2. Современные подходы к организационному проектированию

4.17.3. Этапы разработки организационного проекта

4.17.4. Методы организационного проектирования

4.18. Рационализация организационной деятельности

Рационализация

4.19. Функциональный аудит и контроллинг поведения организации

Контроллинг

4.20. Эффективность организационных решений

4.20.1. Основные понятия, принципы и проблемы

4.20.2. Оценка эффективности организационных систем

4.21. Перспективные направления развития организации

Перспективные направления развития организации

Вопросы для проверки

Глава 5. Теория организации малого бизнеса

5.22. Роль и место малого бизнеса в современной экономике

5.22.1. Анализ роли и места малого бизнеса в мировой экономике

5.22.2. Анализ развития малого бизнеса в российской экономике

5.22.3. Функции малого бизнеса

5.23. Институциональные основы малого бизнеса

5.23.1. Содержание, особенности использования и пределы применимости институциональной теории к малому бизнесу

5.23.2. Организационно-правовые формы малого бизнеса и его отличия от крупных предприятий

5.23.3. Государственная и финансовая поддержка малого бизнеса

Вопросы для проверки

Глоссарий

Список рекомендуемой литературы

ПРИЛОЖЕНИЯ

Помощь с написанием учебных работ

Книги и учебники по дисциплине Теория организации:

- Инновационный менеджмент - Исследование систем управления - Контроллинг - Маркетинг - Менеджмент - Менеджмент организации - Мотивация - Организационное поведение - Основы менеджмента - Реклама и рекламная деятельность - Стратегический менеджмент - Теория организации - Теория управления - Управление качеством -

- Здоровье и правильное питание - Менеджмент и маркетинг - Социология - Технические науки - Финансы - Экономика - Юриспруденция -

Science.Sci.House

Science.Sci.House ©

info@sci.house