18.1 Основные элементы системы управления персоналом предприятия

Управление персоналом — это совокупность принципов, методов и средств целенаправленного воздействия на персонал, обеспечивающих максимальное использование интеллекту альныхи физическихспособно- стейработников при выполнении трудовых функций для достижения целей предприятия. Персонал — это личный состав предприятия, включающий всех наемных работников, а также работающих собственников и совла дельцев. Обеспечивая единое и комплексное воздействие на персонал предприятия в целом, управление персоналом: ¦ интегрируется в общую систему управления предприятием, увязывая ею со стратегическими установками и корпоратив ной культурой, а также с планированием НИР, производства, сбыта, повышения качества и т.д.; ¦ включает развернутую систему постоянных и программных мероприятий по регулированию занятости, планированию ра бочих мест, организации отбора, расстановки и подготовки кадров, прогнозированию содержания работ и др.; ¦ требует тщательного учета качеств и профессиональных ха-рактеристик работников, а также оценки их деятельности; ¦ требует централизации управления трудом в руках одного из руководителей предприятия, а также совершенствования ме ханизма кадровой работы. Построение системы управления персоналом опирается на оп-ределенные принципы, которые реализуются во взаимодействии: комплексность, оперативность, научность, специализация, ритмич ность и т.д. Методы управления персоналом предприятия подразделяются на три группы: административные (формирование структуры управ ления персоналом; подбор и отбор персонала и др.), экономические (материальное стимулирование и установление материальных дота ций; установление экономических норм и нормативов и др.) и со циально-психологические (социально-психологический анализ ра ботников коллектива; моральное стимулирование персонала и др.).

При их помощи вырабатываются способы воздействия на коллек тивы и отдельных работников для осуществления их деятельности.

<< | >>

↑

Источник: В.Я. Горфинкеля, профессора В.А. Швандара. ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ. 2007

Еще по теме 18.1 Основные элементы системы управления персоналом предприятия:

- Аудит - Институциональная экономика - Институциональная экономика - Информационные технологии в экономике - История экономики - Логистика - Макроэкономика - Международная экономика - Микроэкономика - Мировая экономика - Налоги и налогообложение - Операционный анализ - Оптимизация - Страхование - Управленческий учет - Экономика - Экономика (шпаргалки) - Экономика и социология труда - Экономика и управление народным хозяйством (по отраслям) - Экономика предприятия - Экономика школьникам - Экономическая теория - Экономический анализ -

- Здоровье и правильное питание - Менеджмент и маркетинг - Социология - Технические науки - Финансы - Экономика - Юриспруденция -